Journée d’étude – 20 ans du Centre européen d’Archéométrie

Programme : ici

Créé en 2003 par l’Université de Liège, le centre européen d’archéométrie, CEA, a permis de promouvoir et de fédérer les recherches afin de favoriser le développement optimal des activités en archéométrie et des réflexions méthodologiques qui en découlent. Soutenu par l’ULiège, de grands projets de recherches et des colloques internationaux ont encore renforcé l’équipe, mis l’emphase sur les compétences du CEA et contribué à sa très large reconnaissance dans et en dehors de l’Université.

Depuis 2005, un master en archéométrie a été mis sur pied et propose un très riche choix de cours dans les différents domaines de l’archéométrie. Cette formation, unique en Belgique, a diplômé près d’une centaine d’étudiants dont beaucoup sont à présent des acteurs de la recherche et du patrimoine.

Le cœur du centre compte aujourd’hui une vingtaine de personnes pleinement actives auxquelles s’ajoutent de nombreux collaborateurs. Leurs domaines de recherches recouvrent les secteurs de l’anthropologie biologique, de l’archéomatique, des arts du feu, du bois et de la dendrochronologie, de la conservation, du développement technique et des matières picturales. Depuis maintenant 20 ans, Les compétences et l’équipement du centre européen d’archéométrie restent à la pointe de l’innovation et lui permettent de maintenir une place reconnue sur la scène internationale.

Venez célébrer avec nous les 20 ans du CEA !

Informations pratiques :

La Cité Miroir
place Xavier-Neujean 22
4000 Liège

26 mai 2023

Inscription avant le 15 mai 2023

Source : Université de Liège

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Offre d’emploi – Assistant Professor in Medieval History

Trinity College Dublin, The University of Dublin – School of Histories & Humanities
Closes : 1st May 2023

Applications are invited to the Assistant Professor in Medieval History in the School of Histories & Humanities at Trinity College, Dublin.

The Department of History, Trinity College Dublin, is seeking to appoint an Assistant Professor in central to late medieval history (1100-1500). The post-holder will maintain research and teaching interests in medieval history, with demonstrable expertise and relevant publications.

The successful applicant will contribute to the delivery of modules at all levels of the curriculum, including supervision of BA and MPhil dissertations across a broad range of medieval history. Within the undergraduate History programme, the holder of the post will coordinate either the Religion and Society 1095-1517 module or the Hundred Years’ War module. At Sophister level, the post-holder will develop and coordinate one or more advanced modules arising from their research interests that complement those offered by existing staff. At MPhil level, the post-holder will have the opportunity to teach on the Mediaeval Studies MPhil. The post-holder will also undertake other teaching and administrative duties at the direction of the Head of Department.

The specific purpose of this post is to provide cover of an Assistant Professor post for the substantive postholder who is on a teaching buy-out for a research project. Employment is not offered on an indefinite duration basis as the original post holder will return to their role once the period of the buy-out is completed. The expected start date is 1 September 2023.

Post Title: Assistant Professor in Medieval History

Post status: Specific Purpose Contract

Hours of Post: Hours of work for academic staff are those as prescribed under Public Service Agreements. For further information please follow: www.tcd.ie/hr/assets/pdf/academic-hours-public-service-agreement.pdf

Salary: Appointment will be made on the Lecturer Salary Scale (109BN) commensurate with qualifications/experience and in line with Public Sector Pay Policy (€38,719 to €94,031 per annum) www.tcd.ie/hr/assets/pdf/monthly-academic.pdf

Closing date: 12 Noon, 1st May 2023

Applications will only be accepted via jobs.tcd.ie Candidates should submit by e-Recruitment:

  1. A cover letter outlining their interest in the position
  2. A comprehensive curriculum vitae, including a full list of publications
  3. The names and contact details (i.e. addresses, e-mail, etc.) of three referees
  4. A teaching statement (summarising teaching experience and approach, successful curriculum design and implementation – 2 pages).
  5. A research statement (summarising research to be carried out in the next five years and including details of funding to be sought – maximum 2 pages)

Applicants who do not address the application requirements above in their cover letter will not be considered at the short list stage. Applications must be submitted by the closing date specified through eRecruitment. Any Applications which are still in progress at the closing time on the specified closing date will be cancelled automatically by the system. Late applications will not be accepted.

Informal enquiries about this post should be made to Professor Ruth Mazo Karras, E: ruth.karras@tcd.ie

Application queries about this post, please email the Recruitment Team at E: recruit@tcd.ie and include the Competition ID number in the subject heading.

Trinity is an equal opportunities employer, and we encourage applications from talented people of all backgrounds to join our staff community.

Source : Jobs.ac.uk

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Offre d’emploi – Docteur en histoire de l’art (h/f/x)

Consulter l’offre d’emploi : ici

Vous souhaitez développer une nouvelle approche de l’iconographie chrétienne, au départ des inventaires photographiques de l’IRPA et des recherches menées dans ce domaine au GEMCA ? Vous voulez concevoir et mettre en œuvre une méthodologie d’analyse iconographique, qui pourrait être appliquée à l’indexation iconographique des bases de données de l’IRPA, ainsi qu’aux outils en ligne et aux ressources offertes par BALaT ?

Dans le cadre du projet CHRISTINA (Christian Iconography in the Inventory of Belgian Cultural Heritage) du programme FED-tWIN, le GEMCA de l’UCLouvain et la Cellule recherches en histoire de l’art et inventaire de l’IRPA cherchent un·e

Docteur en histoire de l’art (h/f/x)

pour un contrat à durée indéterminée, à mi-temps à l’IRPA en
qualité de chef de travaux, et à mi-temps à l’UCLouvain, en qualité de chercheur PostDoc.

Le projet CHRISTINA met l’accent sur la dimension relationnelle de l’iconographie : la façon dont les images, quel que soit le médium utilisé (peinture, sculpture, métaux, textiles…), prennent sens en relation avec leur environnement, avec d’autres images ou dans le cadre des rites au cours desquels elles sont utilisées. À plus long terme, l’objectif est de stimuler une meilleure connaissance et une compréhension accrue du patrimoine religieux conservé dans les églises belges, en visant particulièrement un large public de personnes intéressées par son étude et sa conservation.

En tant que docteur en histoire de l’art, vous mènerez des recherches de pointe sur des aspects spécifiques de l’histoire de l’art belge et dans le domaine de l’« iconographie relationnelle ». Vous mettrez au point une nouvelle méthodologie intégrée d’analyse iconographique, conçue pour des spécialistes, mais aussi pour un public plus large intéressé par l’iconographie chrétienne. Vous serez en charge de l’organisation, la supervision et la mise en œuvre de projets de recherche aux niveaux belge et international dans ce domaine. Vous organiserez et participerez activement à des manifestations scientifiques (congrès, colloques, symposiums) aux niveaux belge et international, dans le domaine spécifique de recherche. Vous publierez des monographies ou des articles dans des revues scientifiques, des catalogues d’exposition, des publications collectives ou dans les actes de congrès, colloques et symposiums. Vous diffuserez et valoriserez les résultats des projets de recherches à l’adresse du grand public, par la participation à des événements locaux, des publications dans des revues locales, des interventions dans les média audiovisuels, des MOOCs, etc. Vous rechercherez des partenariats avec des institutions telles que le Centrum voor Religieuze Kunst en Cultuur (CRKC) et le Centre interdiocésain du patrimoine et des arts religieux (CIPAR).

En outre, vous accomplirez également d’autres tâches spécifiques à l’UCLouvain et à l’IRPA.

Intéressé·e ?

Postulez jusqu’au mardi 2 mai 2023 à 17 heures.

Source : KIK – IRPA

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Appel à contribution – Cross-Media Perspectives. Technical Studies of Art on Panel, Paper and Parchment (1400-1600)

The XXIII Symposium will provide a scientific forum for the presentation of new technical studies in art history, concentrating on art from the Middle Ages and Early Modern period (1400-1600). The conference will focus on the technical examination of art in a variety of media and supports: panel paintings, painting on parchment and canvas, drawings, cartoons, sketches, model- and sketchbooks, prints and manuscript illuminations. The main theme will be cross-media perspectives in the context of artistic materials, working methods, and the dissemination of concepts. Similarities in design might indicate cultural, social, geographical, or chronological connections in paintings, drawings, prints etc. as well as links across other artistic media. Recent developments in viewing platforms, artificial intelligence and machine learning can offer alternative possibilities in this research field, stimulate contacts and the exchange of experience, and form a bridge between art and science.

After the successful Van Eyck Studies (2012), Imaging Utopia (2017), Bruegel Success Story (2018), and Alla Maniera (2021) symposia, the 23rd Symposium of Underdrawing and Technology in Painting will be held in Leuven and Brussels and will coincide with the exhibition “Dieric Bouts. Creator of Images” in Museum M. The conference aims to stimulate networking and provides a unique opportunity for professionals to share knowledge and experience on important cases. It also provides a forum for the discussion of innovative developments in tools and methodologies for the study of artworks.

The working language of the symposium is English. The lectures will be published in the proceedings in the Series Underdrawing and Technology in Painting (Peeters Publishers). The abstract submission deadline is Thursday 1 June 2023.

Topics

  • Art technical studies in the context of the research and the conservation of paintings by Dieric Bouts and contemporaries.
  • Studies on the technical examination of art on different supports: on wood, paper and parchment broadly created between 1400-1600.
  • Studies on technical examination of illuminated manuscripts or manuscript illustrated with drawings.
  • Studies of underdrawings, sketches, cartoons, model books and illuminated manuscripts to transfer concepts from one to another medium.
  • Case studies on the identification of materials employing innovative imaging and analytical methods.
  • New tools, methodologies and viewing platforms to disseminate visual and analytical data for technical art history.
  • Innovative uses of artificial intelligence and machine learning in the field of connoisseurship.

Submissions instructions

  • Abstracts can be submitted for oral and poster presentations. Submitting authors can select their preferred type of presentation in the online submission platform. The final decision whether an abstract submission is accepted as an oral presentation or poster presentation will be taken by the Scientific Committee.
  • Abstracts are to be written in English and should be submitted electronically using the Conftool abstract management system. Mandatory fields are marked with an asterisk (*).
  • There is no limit to the number of abstracts an individual may submit. Please note that the scientific committee may limit the number of oral presentations for one individual.
  • All authors have consented to be included as co-authors, have read and approved the abstract and its contents, and agree with the results stated. Please note that after the abstract submission deadline has passed, further changes cannot be accepted.
  • All abstracts must be relevant to the symposium topics that are mentioned here above.
  • Please respect the word limits for the length of the abstract:
    • Title: maximum 20 words
    • Abstracts: maximum 600 words
    • Keywords: minimum 3, maximum 5
  • The abstract submission deadline is: Thursday 1 June 2023.
  • The notification letters to the authors will be sent Monday 3 July 2023.
  • The registration and payment deadline for authors in order to present, is Monday 18 September 2023.

Source : Technical Art Studies – Leuven

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Publication – « Médecine et christianisme: Sources et pratiques. Actes du colloque international de Paris, septembre 2016 », dir. Alessia Guardasole, Antonio Ricciardetto, Véronique Boudon-Millot

S’inscrivant dans la suite du volume Les Pères de l’Église et la science médicale de leur temps paru en 2005, le présent ouvrage rassemble 9 contributions présentées lors du colloque international organisé à Sorbonne Université les 15 et 16 septembre 2016. Dans une approche interdisciplinaire, mais toujours fondée sur l’examen des textes originaux, elles s’efforcent d’étudier les liens qu’entretiennent les auteurs chrétiens avec les textes médicaux grecs antiques, notamment à travers l’étude des citations qu’ils ont faites de ces derniers pour alimenter leur réflexion, le relevé de notions médicales auxquelles ils ont eu recours, ou encore le lexique spécialisé qu’ils ont parfois utilisé. Elles analysent et comparent aussi le vocabulaire médical au sens large attesté dans les différents types d’écrits contemporains, païens et chrétiens, littéraires et documentaires, en vue de mieux comprendre le processus de transmission et d’assimilation de la science médicale grecque par la société chrétienne des premiers siècles de notre ère.

Informations pratiques :

Médecine et christianisme: Sources et pratiques. Actes du colloque international de Paris, septembre 2016, éd. Alessia Guardasole, Antonio Ricciardetto, Véronique Boudon-Millot, Louvain, Peeters, 2023 ; 1 vol., 227 p. (Orient & Méditerranée, 40). ISBN : 978-9-04295-005-4. Prix : € 49,00.

Source : Peeters

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Offre d’emploi – Contrat doctoral en Littérature médiévale/Histoire de l’art (Université Lumière Lyon2)

Dans le cadre d’un projet ANR (Imaginarm), l’Université Lumière Lyon 2 et le laboratoire CIHAM lancent un appel à candidature pour un contrat doctoral en Littérature médiévale/Histoire de l’art.

Le projet IMAGINARM vise à fournir une étude exhaustive de l’héraldique arthurienne. La recherche va explorer ce phénomène depuis ses débuts au XIIIe siècle jusqu’au XVIIe siècle, d’après ses trois canaux de transmission : 1) les textes où les armoiries sont décrites 2) les enluminures des manuscrits où les artistes ont peint des armoiries reconnaissables 3) les armoriaux (des catalogues d’armoiries) qui mettent en scène les écus des chevaliers. Ces sujets vont être abordés à l’aide d’une approche interdisciplinaire combinant les apports de l’histoire, la littérature, l’héraldique, la philologie, l’histoire de l’art, l’histoire du livre.

La/le candidat.e doctoral sera amené.e à contribuer à ce chantier, en s’intéressant en particulier au corpus des manuscrits enluminés. Il/elle va proposer une enquête interdisciplinaire, au croisement entre littérature et histoire de l’art/codicologie, portant sur le traitement de l’imaginaire chevaleresque, et entre autres de l’héraldique, dans un corpus de témoins illustrés de la fin du Moyen Âge. Le sujet de thèse sera défini conjointement avec les directeurs de recherche, et pourra être établi en fonction des compétences du candidat/de la candidate.

Le/la candidat.e sera inscrit.e en cotutelle ou codirection entre l’Université de Lyon 2 et l’Université d’Utrecht. Il/elle sera dirigé.e par Francesco Montorsi (Université de Lyon 2, littérature) et par Martine Meuwese (Université d’Utrecht, histoire de l’art).

Dans le cadre d’un partenariat avec la BnF, le/la candidat.e sera amené.e à rédiger pour le catalogue BnF Archives et Manuscrits (BAM – https://archivesetmanuscrits.bnf.fr/) les notices signées de manuscrits étudiés par lui/elle pendant son projet doctoral.  

La personne recrutée doit être titulaire d’un master à la date de septembre 2023. Il/elle doit disposer d’une maîtrise dans l’un des domaines concernés par le projet et doit manifester d’un véritable intérêt pour la recherche.

Les candidats doivent envoyer au responsable du projet leur CV et une lettre de motivation. La lettre de motivation (max. 3 pages) doit exposer le parcours du/de la candidat.e et son adéquation avec le poste. Elle doit inclure également un résumé du projet doctoral envisagé par la/le candidat.e (max. 1 page, avec bibliographie ; le projet pourra être revu dans une deuxième phase).

Des entretiens auront lieu en fin juin. Le jury pourra demander des documents complémentaires en vue de l’entretien.

Le comité de sélection est composé par Francesco Montorsi (Université de Lyon 2), Martine Meuwese (Université d’Utrecht) et Graziella Pastore (BnF)

Durée du projet : 36 mois

Lieu de travail : Lyon (F), Université Lyon 2, laboratoire CIHAM

Responsable du projet : francesco.montorsi@univ-lyon2.fr

Date limite de candidature : 31 mai

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Offre d’emploi – New Work on Old Dance: A Pre-1800 Dance Studies Symposium

A virtual conference hosted by the University of Pennsylvania and the Dance Studies Association’s Early Dance Working Group

What does it look like for historical expressions of dancing and movement arts to break out of traditional academic and performative boxes? How do scholars and practitioners escape the boundaries of discipline, chronology, geography, and methodology subsumed under the conventional appellation of “early dance”? Conversely, how can we demonstrate the ways in which our work complements and completes the work of other disciplines in light of these distinctions? This symposium explores early dance as an idea, a time, a place, a locus of cultural meaning and aims to draw together scholars working across disciplines and geographies who are nevertheless invested in “early” dance and movement.

We invite papers for this virtual symposium from scholars across disciplines, exploring aspects of dance and movement from all methodological perspectives, finding commonality in the antecedental nature of their work. Whether looking at the musical, literary, cultural, political, religious, or social contexts of dance, or expanding knowledge of its somatic and kinesthetic dimensions, we find unity in the chronological earliness of our work. We encourage papers that explore dance outside of Western European frameworks of knowledge and movement production, including comparative or transhistorical perspectives on pre-1800 or “early” dance.

Submission due date: Sept. 15, 2023

Notification of acceptance by Nov. 1, 2023

Submit proposals via submission portal: https://web.sas.upenn.edu/earlydance/submit

Source : The Medieval Academy Blog

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Offre d’emploi – Conservator Vlaamse Primitieven en Renaissance bij Musea Brugge

Stad Brugge organiseert een contractuele aanwervingsprocedure voor Conservator Vlaamse Primitieven en Renaissance bij Musea Brugge (salarisschaal A1a-A2a – deadline VÓÓR 9 mei 2023).

Deze procedure wordt in opdracht van Poolstok extern begeleid door Ascento.

Wat is jouw rol?

Musea Brugge? Dat zijn topmusea en -monumenten in het hart van UNESCO-Werelderfgoedstad Brugge. Dat zijn collecties van wereldniveau en een bruisende, eigentijdse organisatie met medewerkers boordevol ambitie, passie en kennis.

Musea Brugge is een Vlaamse cultureel-erfgoedinstelling en behoort tot de (inter)nationale top van de erfgoedsector.

Jaarlijks komen bijna een miljoen bezoekers bij ons over de vloer om die indrukwekkende collecties en gebouwen te bewonderen. We organiseren knappe, relevante tentoonstellingen en evenementen, en bouwen samen aan dynamische plekken in de stad waar iedereen zich welkom kan voelen. Met Musea Brugge willen we het publiek prikkelen en aanzetten tot dialoog en reflectie, met elkaar en met onze musea. 

Werken bij Musea Brugge is werken in een boeiende, inspirerende en kwaliteitsvolle werkomgeving waar je het beste uit jezelf naar boven kan halen. 

  • Je bent verantwoordelijk voor de collectie schilderkunst vóór 1584 van de Stad Brugge die beheerd wordt door Musea Brugge.
  • Je beheert, inventariseert, onderzoekt en ontsluit deze collectie aan het brede en gespecialiseerde publiek door middel van lezingen, publicaties, tentoonstellingen, e-tentoonstellingen, podcasts, …
  • Je ondersteunt en bouwt de werking van het nieuw op te richten BRON – research centre uit samen met de bibliothecaris en de andere conservatoren.
  • Je draagt daarmee in belangrijke mate bij aan de uitstraling van Musea Brugge als wetenschappelijke instelling.
  • Je beheert de digitale en papieren dossiers behorende tot de deelcollectie en houdt ze up-to-date.
  • Tevens ben je samen met de andere conservatoren verantwoordelijk voor de presentaties van de vaste collectie op de verschillende museumlocaties. Dit in nauwe samenwerking met de afdeling Publiek en Tentoonstellingen. 
  • Zie verder ook de gedetailleerde functieomschrijving.

Wat wordt er van jou verwacht?

  • Je beschikt over master diploma* OF hebt minimum 5 jaar relevante professionele ervaring, uitgebreid toe te lichten in jouw CV en/of motivatiebrief. Een PhD is zeker een meerwaarde.
  • Je hebt kennis van en inzicht in het museaal collectiebeheer en presentatie, specifiek m.b.t. deze deelcollectie.
  • Je hebt ruimte ervaring met het uitvoeren van kunsthistorisch en objectgericht onderzoek.
  • Je bent sterk in samenwerking, planning en organisatie.
  • Je hebt (passieve) ervaring met collectiedatabase programma’s.
  • Je hebt minimaal een basiskennis van het Nederlands en bent, indien nodig, bereid deze bij te werken tot een functioneel niveau voor de job.
  • Je hebt mondelinge en schriftelijke kennis van het Engels. Elke bijkomende taal is een plus.
  • Je hebt respect voor het erfgoedobject en onderschrijft de Deontologische code ICOM.
  • Je hebt kennis van toepasselijke wetgeving (gemeentedecreet, overheidsopdrachten, museumdecreet …) of ben bereid deze snel te verwerven.
  • Verdere toelichting van de verwachte competenties vind je terug in de functieomschrijving.

*Laatstejaarsscholieren worden ook toegelaten tot de selectieprocedure als ze aan hun kandidatuur een studiebewijs van het lopende jaar toevoegen. Uiterlijk op de datum van hun indiensttreding bezorgen zij vervolgens het gevraagde diploma.

Wat bieden wij jou aan?

Samen met meer dan 1500 collega’s verzorg je de dienstverlening binnen onze centrumstad en zie je dagelijks het resultaat van jouw werk!

  • Je verdient een minimum bruto maandloon van € 3.641,48 (zonder ervaring) of € 4008,13 (5 jaar ervaring) en dit bouw je op door het verzamelen van anciënniteit tot maximum € 6.033,03 (geïndexeerd).
  • Anciënniteit uit de openbare sector wordt volledig verrekend.
  • Een voorlopige raming van jouw (netto)loon kan je opvragen via loonadministratie@brugge.be. Geef mee: burgerlijke staat, aantal kinderen ten laste, eigen inschatting van het aantal jaar relevante anciënniteit via gedetailleerd overzicht.
  • De loonsimulatie gebeurt op basis van een verklaring op eer en verbindt het bestuur niet tot het toekennen van de anciënniteit.
  • Een soepele verlofregeling met minimaal 31 verlofdagen voor een fulltime tewerkstelling.
  • Een flexibele arbeidsorganisatie met kansen tot telewerk, aandacht voor de work-life balance, opleiding, loopbaan- en doorgroeimogelijkheden.
  • Een gevarieerd aanbod aan sociale voordelen en personeelsactiviteiten om je collega’s beter te leren kennen.
  • Een eindejaarstoelage, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer of gratis openbaar vervoer en een aanvullende pensioenverzekering.

Lees meer over onze troeven op onze vacaturesite.

Hoe ziet de selectieprocedure er uit?

Deze selectieprocedure bestaat uit een aantal verschillende proeven:

  • preselectie op basis van jouw kandidaatstelling
  • mondelinge proef + case
  • psychotechnische proef (+niveau-& capaciteitstest indien geen master)

Wil je meer lezen over het algemene verloop van onze selectieprocedures, neem dan zeker ook een kijkje op onze vacaturesite.

Heb je een beperking of chronische ziekte? We voorzien redelijke aanpassingen zodat dit geen hindernis vormt bij je deelname aan de selectieprocedures. Vul DIT formulier zo volledig mogelijk in en voeg het toe aan jouw kandidaatstelling.

Geprikkeld?

DEADLINE: VÓÓR 9/5/2023

Klik op de knop “Solliciteren”. Vul de gevraagde gegevens in en voeg toe:

  • CV
  • Motivatiebrief
  • Master diploma OF gedetailleerde opsomming van de vereiste 5 jaar relevante werkervaring (minimaal functietitel, werkgever/sector, taken en duur van tewerkstelling)

Ten laatste 17 mei 2023 ontvang van je van Ascento een communicatie met verdere details.

OPGELET : Enkel tijdige en volledige kandidaatstellingen komen in aanmerking. Je ontvangt een bevestigingsmail dat je sollicitatie goed is gelukt. Heb je deze mail niet ontvangen, contacteer ons. Kijk zeker ook in je spamfolder.

Ons contacteren?

Ondervind je problemen met het online solliciteren of wens je nog meer info, neem dan contact op met Ascento, t 051 26 99 30, brugge@ascento.be.

Source : Musea Brugge

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Colloque – La sculpture romane entre Loire et Méditerranée. Actualités de la recherche

Vendredi 12 mai 2023 [en ligne]

La sculpture romane entre Loire et Méditerranée. Actualités de la recherche

Si l’étude de la sculpture romane apparaît dès les débuts de l’histoire de l’art en tant que discipline scientifique au XIXe siècle, des phases inégales de travaux se sont cependant succédé. Après deux siècles d’évolutions, les recherches universitaires actuelles se poursuivent mais elles se sont raréfiées, en France tout du moins, après les années 1970-1990, période particulièrement fertile en la matière avec les importants travaux de Jean Cabanot, Marcel Durliat, Éliane Vergnolle et bien d’autres.

Les spécialistes de la sculpture romane ont longtemps été isolés dans le cadre de leurs régions et de leurs laboratoires respectifs sans pouvoir se réunir autour de manifestations spécifiquement dédiées à ce champ d’étude. Le but de cette journée est de proposer un moment d’échanges des idées et de rassembler en une manifestation commune les chercheurs travaillant sur la sculpture romane. L’aire géographique choisie, de la Loire à la Méditerranée, correspond à un « grand Midi », constituant le foyer où ont été réalisées les premières études françaises sur le sujet.

Programme :

Matinée

9h : Géraldine Mallet (Université Paul-Valéry de Montpellier), Introduction

9h30 : Christian Gensbeitel (Université Bordeaux-Montaigne), Réflexion sur les modillons et les métopes sculptées en Aquitaine

10h : Lise Boulesteix (Université de Poitiers), Les chapiteaux romans des cryptes en Limousin

10h30 : Pause et discussions

11h : Claire Bourguignon (Université Clermont-Auvergne), Des éléments de décor mendiants ? Réflexions autour de plusieurs chapiteaux romans attribués à l’ancien couvent franciscain du Puy-en-Velay (Haute-Loire)

11h30 : Quitterie Cazes (Université Jean-Jaurès de Toulouse), Un discours pour les moines, un discours pour les passants : le cloître et le grand portail de Moissac

12h : Pause déjeuner

Après-midi

14h :  Sylvain Chardonnet (Université Paul-Valéry de Montpellier), L’entrelacs à la fin des âges romans en Auvergne septentrionale et en Berry (fin XIIe et première moitié du XIIIe siècle)

14h30 : Pascale Chevalier (Université Clermont-Auvergne), L’apport de l’archéologie à l’étude des décors sculptés romans (Auvergne et Bourgogne)

15h : Pause et discussions

15h15 : Géraldine Mallet (Université Paul-Valéry), Conclusions de la journée

Vendredi 12 mai 2023 : Journée d’études en ligne

Organisation : Sylvain Chardonnet (CEMM EA 4583)

Sur inscription (gratuite) + votre mail

Un lien de connexion sera diffusé aux participants dans la semaine du 8 mai

Contact : sylvaingab.chardonnet@gmail.com

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Offre d’emploi – Full Professor of History of Art and Architecture (500-1500), Radboud University

Nijmegen, The Netherlands
Application deadline: May 2, 2023
www.ru.nl/en/working-at/job-opportunities/full-professor-of-history-of-art-and-architecture

Are you an innovative, experienced and inspiring scholar in the field of the history of art and architecture between 500-1500? Do your research and teaching explore cross-cultural connections and expand or complicate the geographical and cultural boundaries of the ‘medieval’? As a full professor at Radboud University, you will join and lead a diverse group of dedicated scholars, shape the field of art and architectural history, and flourish in a friendly and vibrant academic community.

We warmly invite you to browse our vacancy and apply! You would preferably begin employment between 1 September 2023 and 1 January 2024.

The History of Art section at Radboud University is looking for a Full Professor of History of Art and Architecture between 500-1500 CE (1,0 FTE). The position builds on the section’s existing strengths, which includes visual and material culture of Europe after 1500 CE, architecture, and global modern and contemporary art.
You are an art historian whose research explores cross-cultural connections and links historical research to contemporary issues and practices, such as cultural heritage. Our section is especially interested in scholars whose research and teaching expand or complicate the geographical and cultural boundaries of the ‘medieval’, who incorporate new methodologies, and whose interests include Islamic Art and Architecture, materiality and craft (including modern material-technical research), or the social uses and sensory experiences of works of art.

As a Professor of History of Art and Architecture at Radboud University, you will build on your robust and innovative research agenda, track record of outstanding scholarly publications, and other academic achievements on an international level. You will develop cross-disciplinary collaborations through innovative teaching and research, mentoring, and forging links with students and faculty across the university and beyond. You will contribute to the development of courses on all levels, teach both introductory and specialised courses, and take part in study trips, which are integral to the curriculum. You will also participate in teaching in Faculty-wide minor programmes, such as Cultural Heritage and the Public, or Conflict and Cooperation in the Mediterranean World.

At Radboud University, you will take on a leadership role in your field of expertise and present a strong vision of its future development. You will play a dynamic and proactive role in the Radboud Institute for Culture and History (RICH), one of the Faculty’s research institutes, contributing to its mission and research programme by participating in and further stimulating its research activities, publishing in high-impact journals and other research outlets, recruiting and supervising PhD candidates, mentoring junior faculty members, and applying for grants.

The professorship is part of the Department of History, Art History and Classics, one of three departments comprising the Faculty of Arts. You will represent the Art History section within the university and beyond, serve as its head in a rotating fashion with one other full professor, and work in close connection with its staff members and with the Department as a whole. You will be joining a university with expertise in Mediterranean Studies (both in the Faculty of Arts and the Faculty of Philosophy, Theology and Religious Studies). You will be expected to serve as a standard bearer for student recruitment, and take on a crucial role in the promotion and visibility of medieval visual and material cultures, both nationally and internationally.

Profile:
– You are an art historian with a specialisation in Art and Architecture between 500 and 1500 CE, who incorporates new methodologies as well as issues of cross-cultural connections and cultural heritage. You have a track record of international publications that demonstrate these interests.
– You occupy a leadership position in your field(s) of expertise and have a global network of contacts in the academic and museum worlds.
– You are committed to collaboration and forging connections between various art historical fields and institutes nationally and internationally, and between various sections and departments within the university.
– You have been a recipient of important research grants and have clear plans for applying for grants in the near future.
– You have ample experience in managing, mentoring and facilitating academic staff. You are familiar with the Dutch university system and are motivated to take on larger leadership roles in administration and management in accordance with the applicable rules and customs.
– You are an inspiring lecturer with a strong teaching philosophy and experience in curriculum development at the undergraduate and graduate levels.
– You have a university teaching qualification (UTQ) or an equivalent qualification, or are prepared to obtain a UTQ within two years.()
– If Dutch is not your mother tongue, you should be willing to learn Dutch and obtain level B2 after 1 year and reach level C1 in the following year.(
)

(*) For both the UTQ and the Dutch language certification, we provide the necessary infrastructure and resources to acquire them.

We are:
The Faculty of Arts is committed to knowledge production that will have a significant scientific and social impact. With over 500 academic and support staff, we teach and conduct research in the fields of history and art, languages and cultures, and linguistics and communication, using innovative methodologies and working in close collaboration between the disciplines. Our research is embedded in two research institutes: the Centre for Language Studies (CLS) and the Radboud Institute for Culture & History (RICH). We currently have approximatively 2,500 students, enrolled in three departments: the Department of History, Art History and Classics, the Department of Modern Languages and Cultures, and the Department of Language and Communication. We aim to contribute to a more sustainable and inclusive world, which is why we especially seek applications from candidates who bring diverse perspectives, backgrounds, and skills that will be assets to our study programmes and research profiles.

Radboud University
We want to get the best out of science, others and ourselves. Why? Because this is what the world around us desperately needs. Leading research and education make an indispensable contribution to a healthy, free world with equal opportunities for all. This is what unites the more than 24,000 students and 5,600 employees at Radboud University. And this requires even more talent, collaboration and lifelong learning. You have a part to play!

We offer:
– It concerns an employment for 0.8 – 1.0 FTE.
– The gross monthly salary amounts to a minimum of €6,099 and a maximum of €8,881 based on a 38-hour working week, depending on previous education and number of years of relevant work experience (salary scale H2).
– You will receive 8% holiday allowance and 8.3% end-of-year bonus.
– It concerns a temporary contract of 18 months, followed by permanent employment after positive evaluation.
– You will be able to use our Dual Career and Family Care Services. Our Dual Career and Family Care Officer can assist you with family-related support, help your partner or spouse prepare for the local labour market, provide customized support in their search for employment and help your family settle in Nijmegen.
– Working for us means getting extra days off. In case of full-time employment, you can choose between 30 or 41 days of annual leave instead of the legally allotted 20.

Additional employment conditions:
Work and science require good employment practices. This is reflected in Radboud University’s primary and secondary employment conditions. You can make arrangements for the best possible work-life balance with flexible working hours, various leave arrangements and working from home. You are also able to compose part of your employment conditions yourself, for example, exchange income for extra leave days and receive a reimbursement for your sports subscription. And of course, we offer a good pension plan. You are given plenty of room and responsibility to develop your talents and realise your ambitions. Therefore, we provide various training and development schemes.

Would you like more information?
For questions about the position, please contact Prof. Jan Hein Furnée, Head of the Department History, Art History and Classics at or janhein.furnee@ru.nl.

Practical information and applying:
You can apply until 2 May 2023, exclusively using the button below. Kindly address your application to Prof. Jan Hein Furnée. Please fill in the application form and attach the following documents:

– A letter of motivation.
– Your CV including a list of publications and the contact details of three references.

The first rounds of interviews will take place on Thursday 1 June. The second round of interviews will take place on Thursday 15 June. You would preferably begin employment between 1 September 2023 and 1 January 2024.
We can imagine you’re curious about our application procedure. It offers a rough outline of what you can expect during the application process, how we handle your personal data and how we deal with internal and external candidates.

Source : Blog de l’ApAhAu

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